مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانش

بصورت فایل ورد

همراه با منابع

مبانی نظری توانمندسازی

تعاریف توانمندسازی:

الگوها و مدل های توانمندسازی

پیش نیازهای توانمندسازی کارکنان

عوامل مؤثر بر فرایند توانمندسازی کارکنان

موانع توانمندسازی:

اهداف توانمند سازی کارکنان

ابعاد توانمندسازی از دیدگاه های مختلف

فواید توانمند سازی

مبانی نظری ساختار سازمانی:

مفهوم ساختار

ابعاد ساختار سازمانی:

عناصر مشترک در سازمان ها:

انواع ساختارهای سازمانی:

مبانی نظری مدیریت دانش:

تاریخچه دانش

مدیریت دانش

تعاریف مدیریت دانش

مولفه های مدیریت دانش

مفاهیم مرتبط با مدیریت دانش

انواع مدل های مدیریت دانش

 عناصر اصلی مدیریت دانش

تحقیقات  پیشین:

جمع بندی: